Régiment du Service Militaire Adapté de La Réunion
1e compagnie de formation pro

 

Insigne CFP1

 

CDU

 

MOT DU CDU

Depuis 50 ans le RSMA-R œuvre en faveur de l’insertion professionnelle des jeunes et vous offre les clés de la réussite en vous proposant des formations professionnelles ciblées et de qualité. Acteur de ce projet, la 1ère compagnie de formation professionnelle dispose de deux sections et dispense des formations dans les métiers de la sécurité, du tourisme, de l’agro-alimentaire ainsi que de l’entretien paysager. Elle permet en outre aux stagiaires d’obtenir le permis B ainsi que les CACES en rapport avec leurs formations. La compagnie forme une centaine de stagiaires à l’année. La compagnie, basée à Bourg-Murat témoigne du fort intérêt que porte le régiment du service adapté vis-à-vis des Hauts. Rejoignez-nous.

 

ORGANIGRAMME CFP1

 

LA FORMATION PROFESSIONNELLE

Organigramme CFP1

 

LES SECTIONS DE FORMATION PROFESSIONNELLE DE LA CFP1

 

SECTION AGENT DE PRÉVENTION ET DE SÉCURITÉ(APS)

Agent de prévention et de sécurité

 La filière peut accueillir jusqu'à 2 cohortes par an, soit environ 30 volontaires stagiaires. Il s’agit d’une filière qualifiante, qui délivre, au terme d’un cursus de 10 mois, le diplôme d’agent qualifiant en sureté et sécurité portuaire (AQ2SP). Les stagiaires de la filière sont également formés et présentés a l’examen d’agent de service de sécurité incendie et d’assistance à personnes (SSIAP1). La filière APS a atteint un taux d’insertion de ses stagiaires de 100% en 2017.

 

FILIERE ANIMATEUR LOISIR SPORTIF(ALS)

ALS

La filière animateur de loisir sportif forme 15 stagiaires par an, motivés pour exercer un métier de contact et de responsabilité. Il s’agit d’une filière de formation professionnelle qualifiante, qui délivre au terme d’un cursus de 12 mois, le certificat de qualification professionnelle animateur de loisir sportif (CQP ALS) ainsi que le Brevet d’Aptitude aux fonctions d’Animateur (BAFA).

Que ce soit auprès des jeunes ou des personnes âgées, l'animateur a pour mission essentielle d'organiser des activités sportives, culturelles ou ludiques visant à développer l'expressivité, la sociabilité ou la créativité du public auprès duquel il intervient. La filière ALS atteint un taux d'insertion de 80% en 2017.

 

LES FILIERE AGRO ALIMENTAIRE(AAL)

AAL

Les filières AAL, accueille 30 stagiaires par an. Il s’agit pour l’une, d’une filière pré-qualifiante, pour l’autre, d’une filière pré-certifiante et pré-diplomante. Durant leur 10 mois de formation, les stagiaires AAL 10 seront présentés notamment au CACES R 389. Tandis que ceux qui suivront le cursus de 12 mois, sortiront à terme avec l’équivalent de la 1ère année CAPA IAA. La filière a inséré plus de 83% de ses stagiaires en 2017.

 

FILIERE OUVRIER DU PAYSAGE

OP

La filière OP accueille 15 stagiaires par an. Il s’agit d’une filière pré-certifiante et pré-diplomante. Durant leur cursus de 10 mois, les stagiaires se verront délivrer l’équivalent de la 1ère année CAPA OP. la filière a inséré plus de 80% de ses stagiaires en 2017.

 

Le commandant d’unité.

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